2013/10/01

LAB se queda fuera del acuerdo en Bizkaibus porque no mejora el servicio público

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Diputación y las centrales sindicales UGT, ELA, CCOO y USO consideran «aceptable» el acuerdo en Bizkaibus porque garantiza el mantenimiento y la subrogación del empleo actual. El preacuerdo deberá ser ratificado por los trabajadores. LAB dice que es «muy insuficiente».


J.B. | BILBO
Los sindicatos representados en Bizkaibus, excepto LAB, y Diputación de Bizkaia cerraron ayer un preacuerdo que pone fin al conflicto laboral del servicio público de transporte. UGT aseguró ayer por la tarde que «garantiza el empleo y las condiciones actuales de los trabajadores de Bizkaibus».
ELA, CCOO y USO también se posicionaron a favor, mientras que LAB quedó fuera del acuerdo «porque no asegura la mejora del servicio Bizkaibus y eso se traducirá directamente en destrucción de puestos de trabajo».

Esta central sindical se mostró decepcionada porque, al final, solo uno de los tres puntos de la iniciativa sindical obtiene el visto bueno de la Administración foral. «Solo con la mejora del servicio público de transporte se aseguraría la no amortización de puestos de trabajo, que se producirá. Lo saben ellos y la Diputación lo mantiene» afirmó. LAB, de forma gráfica, considera que la Diputación «ha dejado la patata caliente del excedente que ha generado sobre el tejado de las empresas y los comités de empresa, que deberán negociar si amortizarán los puestos de trabajo del excedente generado por la Diputación».

El preacuerdo deberá ser ratificado por la plantilla de Bizkaibus. UGT, ELA, CCOO y USO han aceptado las garantías que, por escrito, les ha ofertado la Diputación para que las nuevas concesionarias subroguen a los trabajadores de las empresas que ofrecían hasta ahora esos servicios. Los sindicatos habían reclamado precisamente que se garantizara por escrito el mantenimiento del empleo.
UGT adelantó ayer que con «la firma del preacuerdo se desconvocan los paros previstos para hoy y para el próximo jueves». A su juicio se mantienen 1.400 puestos del sector y «es importante».

2013/09/11

La plantilla de Bizkaibus se moviliza para paralizar el nuevo proyecto y evitar la destrucción de empleo

Los trabajadores y trabajadoras de Bizkaibus van a realizar paros y huelgas con el objetivo de paralizar el nuevo proyecto impuesto a la sociedad y trabajadoras y trabajadores de Bizkaibus y así evitar la destrucción de empleo, asegurar las condiciones de trabajo y asegurar un servicio público de calidad. Las movilizaciones cuentan con el apoyo de los sindicatos ELA, LAB, CCOO y USO.


Tras un largo proceso, la Diputación Foral de Bizkaia ha procedido a publicar los pliegos para las licitaciones de las cinco zonas en las que se va a dividir el transporte público de por carretera, el servicio Bizkaibus. Estos pliegos son la muestra de la apuesta de la Diputación por ahorra dinero a toda costa, en deterioro del servicio y las condiciones de trabajo, y de prepotencia que ha mostrado la misma, dado que lo ha impuesto sin contar con ninguna de las aportaciones planteadas al anteproyecto por sindicatos, agentes sociales y partidos políticos.

La Diputación, por un lado, elimina 15 líneas urbanas e interurbanas. Por otro disminuyen las frecuencias en otras y para finalizar, no realizan las mejoras indispensables en las líneas que lo necesitan.

Asimismo, la Diputación pone en peligro 300 puestos de trabajo y no asegura que las personas que estos últimos 25 años han venido ofreciendo el servicio vayan a poder continuar haciéndolo. Ni siquiera asegura las condiciones de trabajo que trendrán quienes vayan a prestar dichos servicios.

En un momento en el que el paro está aumentando resulta vergonzoso que la propia Diputación sea responsable de nuevos despidos. Además, es sorprendente que una Diputación que se ha manifestado en contr de la reforma laboral no asegure unas condiciones de trabajo mínimamente dignas en los pliegos de condiciones de servicios públicos bajo su competencia.

La Diputación no tiene en cuenta el valor que tiene el transporte público para la cohesión social, la importancia económica que tiene como generador de actividad, las consecuencias medioambientales de un servicio deficiente o las consecuencias en el tráfico.

Por ello, ELA, LAB, CCOO y USO entendemos que se debe paralizar el actual proceso de adjudicación e iniciar uno nuevo que:

- No elimine las líneas urbanas, implante nuevas líneas y mejore la frecuencia.
- No se elimine ningún puesto de trabajo.
- Se asegure la subrogación de la plantilla actual de todas las empresas.
- Se mantengan las condiciones de trabajo en base a los actuales convenios asegurando su aplicación indefinida.

De no hacer caso a la sociedad y la conjunto de la plantilla convocada por ELA, LAB, CCOO y USO vamos a iniciar un proceso de movilización del conjunto de Bizkaibus con paros el día 24, huelga el día 26, un día más de huelga cada semana hasta la paralización total del servicio entre el día 21 y 27 de octubre.

2013/08/14

LAB denuncia la destrucción de empleo que la Diputación de Bizkaia va a generar en Bizkaibus



En menos de tres semanas la Diputación ha aprobado el proyecto definitivo y los pliegos técnicos para el nuevo servicio de Bizkaibus. Todo ello sin tener en cuenta las alegaciones que en su día hicieron al ante-proyecto los agentes sociales, asociaciones de vecinos, sindicatos y partidos políticos. La excusa fue que no era el momento, y cuando ha llegado el momento no han contado con nadie, ni han tenido en cuenta solicitudes de nuevas líneas a lugares desatendidos o con malas conexiones y horarios.


Ellos se lo han guisado y ellos se lo han comido, su pensamiento de mejora del servicio esta basado en una mejora en el coste económico del servicio, y cuando se recorta todas sabemos que supone, peor servicio para las bizkainas y bizkainos y destrucción de empleo. No han pensado en la mejora del servicio desde el punto de vista de las necesidades de las personas sino desde la necesidad de su bolsillo, desaparecen más de 20 líneas y no se generará ninguna nueva, hay líneas que se juntan con otras lo que supone más tiempo de viaje para llegar al mismo sitio, desaparecen líneas que las denominan urbanas cuando algunas no lo son, en resumen un empeoramiento en el servicio ¿quien cubrirá los servicios de las líneas que desaparecen?. Con estos recortes la diputación genera un excedente de personal que en lugar de aprovecharlo para dar mejor servicio lo va a aprovechar para reducir plantillas y lógicamente eso va a tener su respuesta, tanto en la defensa del empleo como en la exigencia de un servicio público y de calidad.

En las próximas semanas LAB va a realizar un estudio más profundo en todas las empresas de Bizkaibus, y preparará la respuesta a este ataque que la diputación hace a las trabajadoras y trabajadores de Bizkaibus así como a todas las bizkainas y bizkainos.

2013/05/24

30 de Mayo Huelga General





 El próximo jueves 30 de Mayo estamos convocados una vez más a una Huelga General
La Sección Sindical de LAB en Bilbobus entiende que es la única forma de manifestar el hartazgo que nos producen las políticas reformistas y sangrantes contra la clase trabajadora.
Debemos defender nuestros derechos sociales y laborales saliendo a la calle. Debemos manifestar nuestro rechazo a los recortes sociales, debemos exigir un reparto de la riqueza que sea justo, debemos seguir manifestando nuestro rechazo al paro y a la precariedad, tenemos que reclamar un marco de relaciones laborales propio.
En definitiva debemos seguir reivindicando como clase oprimida en la calle, ejerciendo nuestro derecho a la huelga, y manifestar a la clase dirigente nuestro rechazo al saqueo que se produce de forma permanente contra nuestros derechos, que queremos crear una carta de derechos sociales para Euskal Herria y que queremos un modelo propio.
Que se den por aludidos diciéndoles en una sola voz que estamos totalmente en contra de todas las medidas que se están tomando en políticas sociales y laborales, ya que en lugar de reducir y paliar el desempleo, de fomentar la sostenibilidad socio-económica, lo único que están consiguiendo es más precariedad y pobreza.
Por esto y por un sinfín de razones más, animamos a unirse a una jornada de reivindicación y compromiso.
Tu apoyo es fundamental, sumemos para poder hacer frente a esta barbarie política.

Bilbao 23 de mayo de 2013


Datorren osteguna Maiatzaren 30ean beste behin ere Greba Orkorrrarako deituta gaude
Bilbobusen LABeko atal sindikalak, langileriaren  aurkako politika erreformista eta mingarriek eragiten diguten asea erakusteko hau dela modu bakarra uste dugu.
Gure lan eta sozial eskubideak defendatu behar ditugu kalean. Murrizketa sozialen kontra gaudela adierazi behar dugu, ondasunaren banaketa bidezko baten alde gaudela aldarrikatu behar dugu, prekarietate eta langabeziari gure arbuioa adierazten jarraitu behar dugu, erlazio laboraleko berezko marko bat eskatu behar dugu.
Azken finean herritar eta langile zapaldutak bezala aldarrikatu behar dugu kalean, gure grebarako eskubidea erabiltzen, eta kalean bertan langileen eskubideen kontra egiten den etengabeko harrapaketari, gure gaitzespena adierazi buruzagiei, eskubide sozialeko karta bat sortu nahi dugula Euskal Herriarentzat eta berezko modeloa nahi dugula.
Eman daitezela aipatutzat, lan eta sozial politiketan  hartzen ari diren neurri guztien erabat aurka gaudela ahots bakarrean esanez, eta langabezia murriztu eta txikiagotu ordez,  sustatze sozio-ekonomikoa garatu ordez, lortzen ari direna  gero eta eskasia eta pobrezia gehiago da.
Hau guztia dela eta, eta hainbat arrazoi gehiagorengatik, animatzen zaituztegu errebindikazio eta konpromiso egun horretan parte hartzera.
Zure babesa ezinbestekoa da, batu egin dezagun barbarie politika honi aurre egiteko.





 

2013/05/10

TCSA firma un preacuerdo de Convenio

Alcanzado un preacuerdo en TCSA que pone fin a los paros en Bizkaibus


GARA |
El comité de empresa de TCSA-ALSA, la principal concesionaria del servicio de Bizkaibus, firmó ayer un preacuerdo del convenio colectivo con la dirección y desconvocó los paros previstos.
Este preacuerdo fue presentado la pasada noche a la asamblea de trabajadores y, en el caso de que fuera aprobado, se darán por finalizados los paros parciales iniciados el pasado 22 de abril, según informó el presidente del comité de empresa, Oscar Bajo. También explicó que el preacuerdo incluye la firma de un convenio para 2013-2014 con un subida salarial del IPC real.

Además, fija la ultraactividad -mantener en vigencia el convenio hasta que se firme otro que lo sustituya- de forma indefinida, lo que evita que se aplique uno de los aspectos más polémicos de la reforma laboral.
Sin descuelgue

Se establece también que la dirección no puede descolgarse del convenio sin acuerdo sindical, pese a que la reforma laboral lo permite, y determina que se regule el absentismo según la legislación anterior a dicha reforma.

2013/04/21

Maiatzaren 30ean Greba Orokorra



"Eskubide sozial eta laboral duinak. Por un modelo propio en Euskal Herria"

 ELA, LAB, ESK, STEE-EILAS, EHNE, HIRU, CGT-LKN eta CNT sindikatuek eta 60tik gora eragilek maiatzaren 30erako greba deialdia egin dute eskubide sozial eta laboral duinen alde eta Euskal Herriarentzako eredu propio bat aldarrikatzeko. Honekin batera, Euskal Herrirako Eskubide Sozialen Gutunaren aldeko prozesua abian jarri dutela jakinarazi dute.

2013/03/13

Datorren zapatuan danok kalera







ELA, LAB, ESK, STEE-EILAS, EHNE, HIRU CGT-LKN eta CNT sindikatuek beste hainbat eragile sozialekin batera agerraldia egin dute Bilbon, instituzioetatik aplikatzen ari diren politikak salatu eta alternatiba eraikitzea presazkoa eta posible dela aldarrikatzeko. Argi utzi nahi izan diete Nafarroa eta Gasteizko gobernuei Euskal Herriko jendartearen eskaerei erantzun behar dietela Madrilera begiratu beharrean. Euskal jendarteak ozen aldarrikatu ditu politika sozial eta laboral propioak eta hala egingo du berriro ere martxoak 16an arratsaldeko 17:30 ean Bilboko kaleak zeharkatuko dituen manifestazioan.